Tổ chức Đảng trong doanh nghiệp tư nhân: Điểm tựa phát triển bền vững

Không chỉ đơn thuần là hạt nhân chính trị, tổ chức Đảng đã và đang chứng minh là điểm tựa vững chắc, giúp doanh nghiệp tư nhân vượt qua thách thức, định hướng phát triển bền vững và hài hòa lợi ích kinh tế với trách nhiệm xã hội.

Từ câu chuyện của doanh nghiệp và bí quyết phát triển bền vững

Sự hiện diện của tổ chức Đảng giúp doanh nghiệp hoạt động chuẩn mực hơn, tuân thủ pháp luật, chăm lo đời sống người lao động, từ đó tạo ra sức mạnh tổng hợp, đóng góp tích cực vào sự phát triển chung của đất nước.

Thực tiễn cho thấy, tổ chức đảng trong doanh nghiệp không chỉ giữ vai trò hạt nhân chính trị, mà còn là chỗ dựa tin cậy, góp phần định hướng phát triển bền vững cho doanh nghiệp, chăm lo đời sống người lao động và đóng góp tích cực cho sự phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.

Ông Đỗ Văn Vẻ - Bí thư Đảng ủy Công ty Công ty Cổ phần Tập đoàn kinh tế Hương Sen cho biết: Từ tổ hợp dệt cao cấp Tân Phương 1986, đến năm 1988 phát triển thành Xí nghiệp dệt nhuộm in hoa Hương Sen. Thời điểm này, doanh nghiệp có 3 đảng viên. Sau đó tỉnh ủy Thái Bình (cũ) cho phép thành lập chi bộ Đảng trong xí nghiệp. Đây cũng là chi bộ Đảng đầu tiên ở doanh nghiệp tư nhân của tỉnh Thái Bình (cũ) và cũng là chi bộ Đảng đầu tiên trong doanh nghiệp tư nhân trên cả nước.

Theo ông Vẻ, từ 3 đảng viên ban đầu đến nay doanh nghiệp đã phát triển thành Đảng bộ, hiện nay có 5 chi bộ trực thuộc với gần 80 đảng viên. Cùng với sự lớn mạnh của tổ chức đảng, Công ty cũng vươn lên trở thành Tập đoàn với 5 công ty thành viên, doanh thu trên 2.000 tỷ đồng/năm, đóng góp mỗi năm hơn 300 tỷ đồng cho ngân sách, tạo việc làm cho trên 2.000 lao động. Cái lợi lớn nhất khi có tổ chức đảng là các đảng viên phát huy vai trò gương mẫu, nòng cốt, đồng hành cùng doanh nghiệp vượt qua khó khăn và phát triển bền vững.

Bà Nguyễn Thị Thùy - Bí thư Chi bộ Công ty TNHH Bucheon Việt Nam, cho biết đơn vị có 375 lao động và là doanh nghiệp có số lượng đảng viên nhiều nhất trong số các công ty được Đảng ủy Khu kinh tế Hải Phòng công bố quyết định thành lập chi bộ trong tháng 5-2024.

Kể lại hành trình của mình, bà Thùy, đảng viên đầu tiên của một doanh nghiệp 100% vốn Hàn Quốc chia sẻ rằng, lãnh đạo công ty luôn tạo điều kiện thuận lợi để người lao động có thể tham gia các hoạt động của Đảng, đoàn thể. Năm 2010, sau khi gia nhập công đoàn, bà được giới thiệu và vinh dự trở thành đảng viên đầu tiên tại công ty. Sau khi đứng trong hàng ngũ của Đảng, bà nhận ra việc thành lập tổ chức Đảng tại doanh nghiệp sẽ giúp người lao động hiểu và yêu công việc hơn, thêm tự hào về những thành tựu phát triển của Hải Phòng trong việc thu hút đầu tư nước ngoài.

Với phương châm "mưa dầm thấm lâu", bà Thùy hàng ngày trò chuyện, chia sẻ với đồng nghiệp về những điều tốt đẹp trong công việc, cuộc sống và cả niềm tự hào, tình yêu Tổ quốc khi là đảng viên. Đây cũng là cách bà lan tỏa những giá trị tích cực đến mọi người.

Hạt nhân quan trọng

Trên là doanh nghiệp những doanh nghiệp điển hình trong rất nhiều doanh nghiệp tư nhân lớn khác trong cả nước. Ông Vũ Huy Đông - Chủ tịch HĐQT Công ty Cổ phần Damsan tại Hưng Yên cho rằng, một tổ chức Đảng mạnh sẽ giúp doanh nghiệp hoạt động chuẩn mực hơn, tuân thủ pháp luật nghiêm túc, ứng xử nhân văn và tạo ra sức mạnh tổng hợp.

Theo ông Đông, Chi bộ Công ty được thành lập từ năm 2006, chỉ ba năm sau, Damsan đã thành lập Chi bộ Đảng. Đến nay, chi bộ có 30 đảng viên, đều là những cán bộ chủ chốt, gương mẫu. Lực lượng này đã trở thành nòng cốt, thúc đẩy Damsan phát triển đa ngành, từ dệt sợi, khăn xuất khẩu đến bất động sản, nhà ở xã hội, hạ tầng khu công nghiệp và sản xuất tấm pin năng lượng mặt trời. Nhờ đó, doanh thu hằng năm của công ty đạt 2.000 - 2.500 tỷ đồng, vừa đảm bảo lợi ích kinh tế, vừa tạo việc làm cho hàng nghìn lao động. Đây là động lực quan trọng để Damsan tiếp tục mở rộng, đặc biệt là đầu tư xây dựng dự án nhà ở xã hội tại phường Phố Hiến trong thời gian tới.

Ông Đỗ Văn Thuần, Phó Bí thư Đảng ủy Công ty Cổ phần Tiên Hưng, chia sẻ, trải qua gần 20 năm hoạt động trong lĩnh vực may mặc, công ty đã khẳng định thương hiệu trên thị trường quốc tế với hơn 30 triệu sản phẩm xuất khẩu mỗi năm sang châu Âu, Mỹ, Nhật Bản và Hàn Quốc. Dù ngành may mặc gặp nhiều khó khăn, Tiên Hưng vẫn duy trì sản xuất ổn định, chú trọng nâng cao năng suất, cải tiến công nghệ và cải thiện đời sống công nhân.

Hiện tại, Đảng bộ Công ty có 138 đảng viên, nhiều người giữ vai trò chủ chốt trong quản lý, điều hành. Công ty cũng rất quan tâm đến công tác bồi dưỡng, tạo nguồn, khi từ đầu năm đã kết nạp 5 đảng viên mới và đang xem xét kết nạp hơn 20 quần chúng ưu tú. Ông Thuần khẳng định: "Tổ chức Đảng chính là điểm tựa để Công ty đoàn kết, vượt khó, tiếp tục đổi mới và phát triển bền vững."

Phát triển tổ chức đảng, đảng viên trong khu vực kinh tế tư nhân là hướng đi cần tiếp tục được quan tâm, nhân rộng, để khu vực này ngày càng phát huy vai trò là động lực quan trọng của nền kinh tế quốc gia.

Tại lễ thành lập Chi bộ Công ty Trách nhiệm hữu hạn Điện tử Tongwei Việt Nam (có 100% vốn đầu tư từ Trung Quốc) vừa diễn ra, ông Yang Jing Ke, Tổng Giám đốc, khẳng định công ty sẽ tạo mọi điều kiện thuận lợi để các đảng viên và tổ chức Đảng phát triển. Ông mong muốn các đảng viên sẽ là những người tiên phong, gương mẫu, đóng góp vào sự thịnh vượng của công ty, đồng thời tích cực giới thiệu các quần chúng ưu tú để kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam.

Ông Lê Trung Kiên - Trưởng Ban quản lý Khu kinh tế Hải Phòng cho biết, người lao động đang làm việc tại các doanh nghiệp trong khu kinh tế chính là lực lượng nòng cốt trong phát triển Đảng tại các doanh nghiệp ngoài Nhà nước. Trong các buổi làm việc với lãnh đạo người nước ngoài, lãnh đạo thành phố Hải Phòng luôn cam kết tạo mọi điều kiện thuận lợi để doanh nghiệp. Đặc biệt là doanh nghiệp có tổ chức Đảng, Đoàn thể phát triển.

Minh Huệ