Đổi mới giáo dục nghề nghiệp (Thái Nguyên): Đào tạo gắn với nhu cầu của thị trường lao động

Sở Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) Thái Nguyên đã tham mưu UBND tỉnh ban hành Kế hoạch phát triển GDNN giai đoạn 2026–2030. Tỉnh phấn đấu đến năm 2030 nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng cấp, chứng chỉ đạt từ 38% trở lên; thu hút 50 - 55% học sinh tốt nghiệp THCS, THPT vào GDNN; đồng thời phát triển khoảng 15 ngành, nghề trọng điểm…

Lấy thị trường lao động làm trung tâm

Tỉnh ưu tiên đào tạo nguồn lực cho các ngành mũi nhọn như điện tử, tự động hóa, công nghiệp bán dẫn, trí tuệ nhân tạo (AI), công nghiệp số và logistics.

Chia sẻ về định hướng này, Phó Giám đốc Sở GD&ĐT Thái Nguyên Nguyễn Văn Kiên nhấn mạnh: “Định hướng của tỉnh là từng bước chuyển mạnh từ ‘đào tạo những gì nhà trường đang có’ sang ‘đào tạo những gì doanh nghiệp và thị trường lao động đang cần’. Chất lượng đào tạo cuối cùng phải được thể hiện bằng năng lực thực hành của người học, khả năng thích ứng với công nghệ, tỷ lệ có việc làm và mức độ đáp ứng yêu cầu của doanh nghiệp.”

Ngành Giáo dục cũng đang tham mưu Nghị quyết của HĐND tỉnh về chính sách hỗ trợ người học các ngành nghề ưu tiên thu hút, giúp giảm chi phí học tập và chuẩn bị nhân lực cho các dự án mới.

Chuyển đổi mô hình đào tạo và quy hoạch mạng lưới tinh gọn, hiệu quả.

Để giải bài toán nhân lực công nghệ cao, tỉnh triển khai đồng thời các giải pháp đào tạo mới, đào tạo lại và nâng cao kỹ năng. Mô hình hợp tác “Nhà nước - Nhà trường - Doanh nghiệp” được thúc đẩy mạnh mẽ, đưa doanh nghiệp tham gia sâu từ khâu xây dựng chương trình, thực hành đến tuyển dụng.

Việc rà soát, quy hoạch mạng lưới cơ sở GDNN được triển khai quyết liệt. Mục tiêu cuối cùng là xây dựng hệ thống GDNN của tỉnh tinh gọn về tổ chức nhưng mạnh về năng lực; tập trung hơn về nguồn lực nhưng đa dạng, linh hoạt về phương thức đào tạo; gắn chặt hơn với doanh nghiệp và thị trường lao động.

Tỉnh tập trung đầu tư phát triển Trường Cao đẳng Thái Nguyên thành trường chất lượng cao. Đổi mới phương pháp dạy học, tăng cường thực hành, nâng cao kỹ năng số và ngoại ngữ sẽ là nền tảng giúp lao động Thái Nguyên tự tin hội nhập vào chuỗi giá trị toàn cầu.