Dấu mốc ý nghĩa của nữ Doanh nhân tiêu biểu Đồng Thị Ánh
Được vinh danh “Doanh nhân Việt Nam tiêu biểu – Cúp Thánh Gióng” năm 2026 là dấu mốc ý nghĩa trong hành trình cống hiến của bà Đồng Thị Ánh – Chủ tịch HĐQT Tổng Công ty PISICO Bình Định.
Tối 11/10/2026, tại Hà Nội, trong khuôn khổ các hoạt động kỷ niệm Ngày Doanh nhân Việt Nam 13/10, Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) tổ chức lễ tôn vinh và trao danh hiệu “Doanh nhân Việt Nam tiêu biểu – Cúp Thánh Gióng” năm 2026. Bà Đồng Thị Ánh là một trong 100 doanh nhân được bình chọn, vinh danh tại sự kiện, ghi nhận những đóng góp trong hoạt động sản xuất, kinh doanh và trách nhiệm với cộng đồng.
Dấu ấn từ bản lĩnh người dẫn dắt doanh nghiệp
Danh hiệu không chỉ là sự ghi nhận đối với một cá nhân doanh nhân, mà còn là niềm tự hào của tập thể cán bộ, người lao động Tổng Công ty PISICO Bình Định – CTCP, doanh nghiệp có hành trình hơn 40 năm xây dựng và phát triển, từng bước khẳng định vị thế trong nhiều lĩnh vực kinh tế.
Với bà Đồng Thị Ánh, thương trường là nơi đòi hỏi sự quyết đoán nhưng cũng cần tầm nhìn dài hạn, khả năng thích ứng và tinh thần trách nhiệm. Trong bối cảnh nền kinh tế liên tục biến động, thị trường ngày càng đặt ra những tiêu chuẩn khắt khe về chất lượng, năng lực cạnh tranh và phát triển xanh, người đứng đầu doanh nghiệp phải giải quyết đồng thời nhiều bài toán: duy trì hiệu quả kinh doanh, củng cố nội lực, phát triển thị trường và bảo đảm lợi ích hài hòa giữa doanh nghiệp, người lao động và cộng đồng.
Trên cương vị Chủ tịch HĐQT PISICO, bà cùng tập thể lãnh đạo định hướng phát huy thế mạnh của từng lĩnh vực, nâng cao hiệu quả quản trị và từng bước hoàn thiện mô hình hoạt động đa ngành. Những quyết sách phát triển được đặt trong mối tương quan giữa cơ hội thị trường, năng lực tài chính, khả năng tổ chức thực hiện và mục tiêu phát triển lâu dài.
Đó cũng là cách tiếp cận thể hiện bản lĩnh của người lãnh đạo: không chỉ nhìn vào kết quả trước mắt mà còn chú trọng xây dựng nền tảng vững chắc cho chặng đường phía trước.

PISICO – hơn 40 năm bền bỉ vun đắp nội lực
Năm 2026 đánh dấu cột mốc 40 năm hình thành và phát triển của PISICO. Đây là dịp nhìn lại chặng đường nhiều thử thách, đồng thời khẳng định quyết tâm tiếp tục đổi mới, nâng cao năng lực cạnh tranh và hướng tới những chuẩn mực phát triển cao hơn.
Trong định hướng đó, bà Đồng Thị Ánh chú trọng phát huy nội lực, củng cố hiệu quả hoạt động của các đơn vị thành viên, tăng cường kiểm soát và nâng cao chất lượng quản trị. Cùng với việc duy trì các lĩnh vực kinh doanh chủ lực, doanh nghiệp từng bước ứng dụng công nghệ vào quản lý, sản xuất và điều hành, hướng đến nâng cao năng suất, tiết kiệm nguồn lực và tăng khả năng đáp ứng yêu cầu của thị trường.
Đối với lĩnh vực lâm nghiệp và chế biến gỗ xuất khẩu – một trong những nền tảng truyền thống của PISICO – yêu cầu phát triển ngày càng gắn chặt với quản lý nguồn nguyên liệu hợp pháp, sử dụng hiệu quả tài nguyên và bảo vệ môi trường. Đây vừa là thách thức, vừa là động lực để doanh nghiệp đổi mới quy trình sản xuất, nâng cao chất lượng sản phẩm và củng cố uy tín với đối tác.
Trong tầm nhìn của người lãnh đạo, tăng trưởng kinh tế chỉ thực sự có ý nghĩa khi được xây dựng trên nền tảng quản trị hiệu quả, tuân thủ pháp luật và có khả năng duy trì lâu dài. Chính tinh thần ấy tạo nên sự kết nối giữa truyền thống hơn bốn thập niên của PISICO với yêu cầu đổi mới trong giai đoạn phát triển mới.
Lấy con người làm nền tảng, lấy trách nhiệm làm giá trị
Một doanh nghiệp có thể được nhận diện qua sản phẩm, thị trường hay quy mô đầu tư; nhưng chiều sâu phát triển còn được thể hiện ở cách doanh nghiệp đối xử với người lao động và đóng góp cho xã hội.
Tại PISICO, việc duy trì hoạt động sản xuất, kinh doanh gắn với tạo việc làm, chăm lo đời sống người lao động và hỗ trợ sinh kế cho người dân ở các địa bàn sản xuất là một phần quan trọng trong định hướng phát triển. Theo thông tin được công bố, hệ thống doanh nghiệp do bà Đồng Thị Ánh cùng tập thể lãnh đạo quản lý, điều hành tạo việc làm cho gần 2.000 lao động.
Đằng sau con số ấy là sinh kế của nhiều gia đình, là cơ hội nâng cao tay nghề và ổn định cuộc sống. Vì vậy, phát triển doanh nghiệp không chỉ là câu chuyện về doanh thu hay lợi nhuận, mà còn là quá trình tạo dựng giá trị kinh tế gắn với sự ổn định xã hội.
Tinh thần trách nhiệm ấy còn thể hiện qua các hoạt động an sinh, đền ơn đáp nghĩa và hỗ trợ những hoàn cảnh khó khăn. PISICO duy trì nhiều chương trình hướng đến người nghèo, trẻ em có hoàn cảnh khó khăn, gia đình chính sách và người dân chịu ảnh hưởng bởi thiên tai. Năm 2025, Tổng Công ty hỗ trợ xây dựng 13 căn nhà cho hộ nghèo, hộ cận nghèo, với mức hỗ trợ 60 triệu đồng mỗi căn; đồng thời tiếp tục các hoạt động tri ân, phụng dưỡng Mẹ Việt Nam Anh hùng.
Ở góc độ cá nhân, bà Đồng Thị Ánh cũng dành nhiều tâm huyết cho hoạt động thiện nguyện, đồng hành với những chương trình hỗ trợ phụ nữ, trẻ em và các đối tượng yếu thế. Những việc làm ấy góp phần lan tỏa quan niệm rằng thành công của doanh nhân không chỉ nằm ở những giá trị vật chất tạo ra, mà còn ở những điều tốt đẹp có thể trao lại cho cộng đồng.
Với một nữ lãnh đạo doanh nghiệp, sự bền bỉ trong hoạt động xã hội càng cho thấy khả năng kết nối giữa năng lực điều hành và tinh thần sẻ chia. Khi trách nhiệm cộng đồng được duy trì bằng những chương trình cụ thể, nhất quán, đó không còn là hoạt động mang tính thời điểm mà trở thành một phần trong văn hóa doanh nghiệp.
Lan tỏa vai trò nữ doanh nhân trong thời kỳ hội nhập
Song song với vai trò tại PISICO, bà Đồng Thị Ánh còn tham gia hoạt động của cộng đồng doanh nhân với cương vị Phó Chủ tịch Hiệp hội Nữ doanh nhân Việt Nam và Chủ tịch Hội Nữ doanh nhân tỉnh Gia Lai.
Trong môi trường kinh doanh ngày càng đòi hỏi sự liên kết, chia sẻ tri thức và khả năng tiếp cận thị trường mới, hoạt động hội là một kênh quan trọng để các doanh nghiệp kết nối, trao đổi kinh nghiệm và tìm kiếm cơ hội hợp tác. Những chương trình xúc tiến thương mại, đào tạo kỹ năng quản trị, chuyển đổi số và phát triển thương hiệu góp phần hỗ trợ nữ doanh nhân nâng cao năng lực cạnh tranh.
Việc tham gia kết nối cộng đồng doanh nghiệp cũng mở rộng phạm vi đóng góp của bà Đồng Thị Ánh, từ hoạt động điều hành một doanh nghiệp cụ thể đến thúc đẩy sự phát triển chung của đội ngũ nữ doanh nhân.
Đáng chú ý, đầu tháng 10/2026, bà tiếp tục được trao Giải thưởng Nữ doanh nhân ASEAN xuất sắc năm 2026 tại Viêng Chăn, Lào. Việc được ghi nhận ở cả cấp quốc gia và khu vực trong cùng năm cho thấy những đóng góp của bà không chỉ gắn với quá trình phát triển doanh nghiệp, mà còn với vai trò kết nối, thúc đẩy hợp tác và nâng cao vị thế nữ doanh nhân Việt Nam trong môi trường hội nhập.
Trong bối cảnh chuyển đổi số, chuyển đổi xanh và liên kết kinh tế khu vực ngày càng trở thành những yêu cầu quan trọng, hình ảnh nữ doanh nhân chủ động đổi mới, kiên trì xây dựng nội lực và tích cực tham gia các mạng lưới hợp tác mang ý nghĩa thiết thực. Đó cũng là động lực để nhiều doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp do phụ nữ lãnh đạo, mạnh dạn nâng cao năng lực quản trị và tìm kiếm những hướng phát triển mới.
Trên hành trình phía trước, bản lĩnh lãnh đạo, năng lực quản trị và tinh thần trách nhiệm sẽ tiếp tục là những yếu tố quan trọng để bà Đồng Thị Ánh cùng tập thể PISICO vun đắp nền tảng phát triển bền vững, đóng góp vào sự thịnh vượng của địa phương và đất nước.
Lê Hà