CEO Group 25 năm: Khát vọng kiến tạo di sản

Lưu Vân 24/10/2026 11:05

Qua một phần tư thế kỷ, nếu phải nói điều gì đã dần trở thành bản sắc của CEO Group, đó là bốn chữ: Khát vọng - Tử tế - Biết ơn - Học tập suốt đời.

ceo 85 — TS. LS. Đoàn Văn Bình - Nhà sáng lập, Chủ tịch CEO Group (đứng giữa) và Ban Tổng Giám đốc.

Trong cuốn Sử ký CEO Group, TS. LS. Đoàn Văn Bình - Nhà sáng lập, Chủ tịch CEO Group ghi rõ: "Khát vọng để không ngừng tiến lên. Tử tế để biết mình nên đi bằng con đường nào. Biết ơn để nhớ rằng không có thành công nào do một người tạo nên. Và học tập suốt đời để hôm nay luôn tốt hơn ngày hôm qua".

Những bài học qua "lửa đỏ, băng lạnh"

TS. LS. Đoàn Văn Bình chia sẻ, năm 2001, khi thành lập VITECO, tiền thân của CEO Group hôm nay, doanh nghiệp chỉ có vài người, một văn phòng nhỏ và một khát vọng lớn hơn rất nhiều so với nguồn lực mình đang có. Khi ấy, ông không thể hình dung chính xác CEO Group của 25 năm sau sẽ thế nào. Ông chỉ nghĩ đơn giản rằng mình phải làm việc thật chăm chỉ, học thật nhiều, khẳng định bản thân, làm thật, đóng góp những điều có ích và từng bước xây dựng một doanh nghiệp của người Việt có thể phát triển lâu dài.

Chặng đường 25 năm đã đi qua với nhiều điều đáng nhớ. Có những dự án thành công, có những dự án phải dừng lại. Có những thời điểm thị trường thuận lợi và cũng có những năm tháng tưởng như dòng tiền cạn kiệt. Doanh nghiệp đã đi qua lửa đỏ và băng lạnh, đi qua khủng hoảng tài chính, những đợt thị trường bất động sản đóng băng, đại dịch COVID-19, thiên tai và rất nhiều thử thách mà khi bắt đầu không ai có thể dự liệu hết.

“Mỗi lần như vậy, CEO Group lại học thêm một bài học. Chúng tôi hiểu sâu sắc rằng “dòng tiền là oxy, doanh thu là nước, lợi nhuận là máu”. Không có dòng tiền, doanh nghiệp không thể tồn tại; không có doanh thu, doanh nghiệp không thể vận hành; không có lợi nhuận, doanh nghiệp không thể phát triển lâu dài. Chúng tôi học cách kiểm soát rủi ro, biết nói “không” với những cơ hội không phù hợp, biết buông bỏ khi cần thiết thay vì cố theo đuổi bằng mọi giá; đồng thời học được giá trị của việc “đứng trên vai người khổng lồ” để nâng chuẩn quản trị và rút ngắn con đường phát triển” – ông Bình chia sẻ.

Theo ông Bình, tài sản vô giá mà CEO Group có sau 25 năm chính là con người. Đến cuối năm 2026, CEO Group có khoảng 1.500 cán bộ nhân viên đang làm việc tại Tập đoàn và các đơn vị thành viên. Nhưng trong 25 năm, đã có 7.121 người từng làm việc, cống hiến, đồng hành, cùng đổ mồ hôi, cùng rơi nước mắt, thậm chí phải đổ cả máu. Tất cả họ đều là một phần của lịch sử CEO Group.

25 năm thử nghiệm, thành công, thất bại và điều chỉnh đã giúp CEO Group từng bước hình thành cách quản trị của riêng mình. Những bài học thực tiễn từ áp lực dòng tiền, từ dự án khó, từ khủng hoảng hay những mối quan hệ không thành công đã dần trở thành "trí nhớ của doanh nghiệp", trở thành thể chế nội bộ với hơn 300 văn bản dưới các hình thức như điều lệ, tiêu chuẩn, quy chế, quy định, quy trình.

Qua lửa đỏ và băng giá, điều CEO Group tích lũy được không chỉ là kinh nghiệm chuyên môn mà còn là sức chịu đựng, khả năng thích ứng, sự bình tĩnh trước biến động và tinh thần không dễ bỏ cuộc – đó là thứ vốn không thể mua ngay bằng tiền.

Hiện thực hóa giá trị bằng sản phẩm thật

Theo ông Bình, điều dễ nhìn thấy nhất sau 25 năm là những công trình đã được tạo dựng trên khắp dải đất hình chữ S. Trong lĩnh vực đô thị và nhà ở có Khu đô thị Chi Đông, Sunny Garden City, Khu nhà ở xã hội Bamboo Garden, River Silk City... cùng nhiều sản phẩm nhà ở đã được bàn giao cho khách hàng. Trong lĩnh vực văn phòng có CEO Tower, CEO Plaza. Trong giáo dục và đào tạo có Trường Cao đẳng Đại Việt, trường mầm non và tiểu học CEO...

Khu nghỉ dưỡng Novotel Phú Quốc - Novotel Phú Quốc Resort.

Tại Phú Quốc, trên những vùng đất từ còn rất hoang sơ, CEO Group đã từng bước hình thành một quần thể du lịch - nghỉ dưỡng Sonasea Villas & Resort, trong đó có các dự án thành phần như Paris Villas, Pink Palace, Novotel Villas, Novotel Phú Quốc Resort,... và các sản phẩm dịch vụ đi kèm. Tại Vân Đồn có Sonasea Vân Đồn Harbor City với đa dạng các sản phẩm như: Singapore Shoptel, Sonasea Silk path, Sonasea Sparkling, Grand Oceania... Hành trình ấy đang tiếp tục với Novotel Cam Ranh resort tại Khánh Hòa và nhiều vùng đất khác.

Đến ngày 15/9/2026, CEO Group đã phục vụ trên 4 triệu lượt du khách và khách hàng. Đằng sau con số ấy là hàng triệu đêm lưu trú, những kỳ nghỉ gia đình, những chuyến công tác, hội nghị, lễ cưới, những buổi sáng bên biển và vô số ký ức đã được tạo ra, cùng hàng nghìn khách hàng an cư, sinh sống tại các khu đô thị, khu nghỉ dưỡng của Tập đoàn.

Sonasea Vân Đồn Harbor City với đa dạng các sản phẩm.

Những nỗ lực và đóng góp của CEO Group trong suốt chặng đường qua đã được Nhà nước, Chính phủ, các bộ, ngành, địa phương, tổ chức nghề nghiệp và xã hội ghi nhận thông qua nhiều huân chương, bằng khen và danh hiệu cao quý. Đặc biệt, việc đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhất nhân dịp kỷ niệm 25 năm thành lập chính là dấu mốc khẳng định uy tín, bản lĩnh và sự đóng góp quan trọng của doanh nghiệp vào sự phát triển kinh tế - xã hội đất nước.

Từ năm 2026 đến năm 2045 và xa hơn, CEO Group còn một hành trình dài: xây thêm những tài sản có giá trị, xây năng lực vốn, xây hệ thống quản trị, xây đội ngũ kế cận và từng bước trở thành một tổ chức có thể phát triển bền vững qua nhiều thế hệ.

“Tôi mong một ngày nào đó, khi người sáng lập không còn trực tiếp điều hành, CEO Group vẫn tiếp tục phát triển, giữ được những giá trị tốt đẹp, tạo ra sản phẩm thật, dịch vụ thật, giá trị thật; vẫn là nơi người lao động muốn gắn bó, khách hàng có thể tin tưởng, đối tác muốn đồng hành và xã hội ghi nhận. Nếu làm được như vậy, đó mới là di sản” – ông Bình bày tỏ.

Viết tiếp những dấu mốc mới

Trong cuốn Sử ký CEO Group, Thứ trưởng Bộ Xây dựng Nguyễn Văn Sinh chia sẻ, nhìn lại chặng đường 25 năm của CEO Group, ông nhìn thấy một thế hệ doanh nhân Việt Nam trưởng thành đồng thời với quá trình Đổi mới, mở cửa và hội nhập của đất nước. CEO Group đã đi qua nhiều giai đoạn khác nhau của nền kinh tế, trải qua cả những thời kỳ thuận lợi lẫn những thời điểm đầy thử thách. Điều đáng ghi nhận là doanh nghiệp vẫn duy trì được ý chí phát triển, năng lực thích ứng và mong muốn tạo thêm những giá trị mới cho ngành xây dựng.

“Chúc CEO Group tiếp tục phát triển vững mạnh, tạo dựng thêm nhiều công trình và dự án có chất lượng, đóng góp thiết thực cho sự phát triển của các địa phương và của đất nước; đồng thời tiếp tục gìn giữ những giá trị văn hóa mà doanh nghiệp đã lựa chọn, trong đó có sự trân trọng đối với những con người đã góp sức tạo nên mỗi công trình. Trên nền tảng 25 năm đã được gây dựng, CEO GROUP sẽ tiếp tục bước vào chặng đường mới với bản lĩnh, trách nhiệm và khát vọng tạo ra những giá trị có ý nghĩa lâu dài cho cộng đồng và xã hội” – Thứ trưởng Nguyễn Văn Sinh bày tỏ.

TS. Nguyễn Trùng Khánh - Cục trưởng Cục Du lịch Quốc gia Việt Nam cho biết, chặng đường tiếp theo của CEO Group cũng trùng với giai đoạn ngành du lịch Việt Nam hướng tới những mục tiêu lớn hơn vào năm 2045. Ông mong Khát vọng 2045 của CEO Group sẽ đồng hành cùng khát vọng của du lịch Việt Nam: "Du lịch thực sự trở thành ngành kinh tế mũi nhọn, phát triển ở tầm cao hơn về chất lượng, hiệu quả, bản sắc và vị thế quốc tế".

TS. Nguyễn Văn Khôi - Chủ tịch Hiệp hội Bất động sản Việt Nam, Thành viên Hội đồng tư vấn cải cách thủ tục hành chính của Thủ tướng Chính phủ, nguyên Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội trong thư gửi CEO Group có viết: “Có những doanh nghiệp được nhớ đến bởi quy mô tài sản. Có những doanh nghiệp được ghi dấu bằng những công trình lớn. Nhưng cũng có những doanh nghiệp được trân trọng bởi hành trình bền bỉ kiến tạo những giá trị tích cực cho cộng đồng, cho thị trường và cho đất nước. Đối với tôi, CEO Group thuộc nhóm doanh nghiệp như vậy”.

“CEO Group sẽ tiếp tục viết tiếp những dấu mốc mới... bằng những giá trị tốt đẹp để lại cho xã hội. Đó mới là thành công lớn nhất của một doanh nghiệp. Đó cũng là giá trị bền vững nhất của một thương hiệu" - ông Khôi khẳng định.

Lưu Vân