Gửi bình luận
Năm 2024 tỉnh Kiên Giang đạt mục tiêu giải quyết việc làm cho trên 35.000 lao động, nhờ đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, thực hiện chuyển đổi số trong giáo dục đào tạo.
Giám đốc Sở Lao động Thương Bình và Xã hội (Sở LĐTBXH) tỉnh Kiên Giang, ông Đặng Hồng Sơn cho biết, trước yêu cầu tuyển dụng ngày càng cao, những năm gần đây Sở LĐTBXH đã thực hiện nhiều giải pháp đồng bộ, góp phần đáp ứng nguồn cung lao động theo nhu cầu thị trường.
Theo đó yêu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp ngày càng cao, trong khi đó nguồn cung thì dồi dào hơn, khiến người lao động khó khăn hơn khi bắt đầu tham gia vào thị trường tuyển dụng ngày càng cạnh tranh. Điều dễ nhận thấy như thị trường lao động ngày càng đòi hỏi kinh nghiệm và kỹ năng lao động và công nghệ; yêu cầu cao về bằng cấp và chứng chỉ...
“Nhờ sự quan tâm của tỉnh uỷ, HĐND, UBND tỉnh, thời gian qua Sở LĐ TB&XH tỉnh Kiên Giang đã mạnh dạn đầu tư xây dựng và thực hiện chuẩn hóa các trường, cơ sở đào tạo nghề trên địa bàn tỉnh kiên Giang với việc đổi mới công nghệ, tập trung đào tạo ngày càng chất lượng, gắn kết nhu cầu doanh nghiệp. Trong đó lao động qua đào tạo đạt trên 72%.với chuyên môn từ sơ cấp đến cao đẳng, trong đó tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng cấp chiếm trên 51,5 %, qua đó đáp ứng cơ bản nhu cầu cơ bản của các doanh nghiệp trên địa bàn”, ông Sơn cho biết.
Giám đốc Sở LĐTBXH tỉnh Kiên Giang, ông Đặng Hồng Sơn cho biết, trong năm 2024 Sở LĐTBXH đã phối hợp và tổ chức thành công 24 phiên giao dịch việc làm, Ngày hội tư vấn, giới thiệu việc làm, cà phê việc làm. Kết quả đạt được như sau: số lao động tham dự là 17.241 người, số lao động được tư vấn giới thiệu việc làm là 21.410 lượt người, số người đăng ký việc làm trong tỉnh là 2.681 người, số người đăng ký đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là 886 người. Riêng lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có 179 lao động đã xuất cảnh.
Trong đó 130 Nhật Bản, 37 Hàn Quốc, 12 Đài Loan. Bên cạnh đó Sở LĐTBXH còn hướng dẫn người lao động học giáo dục định hướng, làm thủ tục xuất cảnh, làm hồ sơ vay vốn, tư vấn tuyển sinh, cung ứng lao động có nhu cầu định hướng và học tiếng Hàn theo chương trình EPS cho 122 người lao động.
“Để đạt kết quả việc làm nêu trên là nhờ các bộ phận trong ngành LĐTBXH của tỉnh đã phối hợp tốt với các huyện thị, với các Trường THPT, Trung tâm giáo dục thường xuyên…. tổ chức các phiên giao dịch việc làm với nhiều hình thức đa dạng như: ngày hội tư vấn giới thiệu việc làm tổ chức tại các trường THPT, các cụm xã, phường, thị trấn thuộc các huyện, thành phố; tuần lễ tư vấn giới thiệu việc làm; cà phê việc làm; phối hợp tổ chức các phiên giao dịch việc làm trực tuyến với các tỉnh đồng bằng sông Cửu Long”, ông Sơn chia sẻ.
