Trong bối cảnh chuyển đổi số và nhu cầu chăm sóc sức khỏe tăng mạnh, khởi nghiệp y dược cổ truyền đòi hỏi nền tảng chuyên môn vững, tuân thủ pháp lý và đổi mới sáng tạo.
Trong xu thế phát triển của nền kinh tế tri thức và y học hiện đại, y dược học cổ truyền đang đứng trước cơ hội chuyển mình mạnh mẽ, đặc biệt trong lĩnh vực khởi nghiệp đổi mới sáng tạo. Việc kết hợp tri thức truyền thống với khoa học công nghệ, chuyển đổi số và mô hình kinh doanh hiện đại được xem là hướng đi tất yếu nhằm nâng cao giá trị ngành y dược cổ truyền trong bối cảnh mới.
Nhằm định hướng nghề nghiệp và mở rộng cơ hội khởi nghiệp cho sinh viên, Học viện Y – Dược học cổ truyền Việt Nam (Bộ Y tế) đã tổ chức Hội thảo “Định hướng nghề nghiệp – Mở lối tương lai”. Đây là hoạt động trọng tâm trong khuôn khổ VUTM Open Day 2026, hướng tới mục tiêu phát triển nguồn nhân lực y dược học cổ truyền chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu chăm sóc sức khỏe nhân dân trong thời kỳ chuyển đổi số.
Hội thảo quy tụ đại diện lãnh đạo Học viện, cơ quan quản lý nhà nước, các chuyên gia, nhà khoa học, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực y dược cổ truyền cùng đông đảo sinh viên, học viên và thực tập sinh. Sự kiện được xác định là cầu nối giữa đào tạo – nghiên cứu – thị trường lao động, đồng thời tạo không gian đối thoại về định hướng nghề nghiệp và khởi nghiệp cho sinh viên ngành y học cổ truyền.
Tại hội thảo, nhiều ý kiến thống nhất cho rằng, y dược học cổ truyền hiện nay không chỉ dừng ở hoạt động khám, chữa bệnh truyền thống mà đang từng bước hội nhập với y học hiện đại. Xã hội đặt ra yêu cầu đối với đội ngũ nhân lực không chỉ am hiểu bài thuốc, phương pháp điều trị, mà còn có tư duy khoa học, khả năng nghiên cứu, ứng dụng công nghệ và tinh thần đổi mới sáng tạo. Trong bối cảnh đó, sinh viên y dược học cổ truyền cần được trang bị năng lực thích ứng, sáng tạo và khởi nghiệp, thay vì chỉ hướng đến hành nghề theo mô hình truyền thống.
Dưới góc độ chuyên môn, các chuyên gia cho rằng nhu cầu sử dụng y dược học cổ truyền tại Việt Nam đang gia tăng rõ rệt, thể hiện qua mạng lưới bệnh viện y học cổ truyền, khoa y dược cổ truyền tại các bệnh viện đa khoa và việc ứng dụng các phương pháp điều trị không dùng thuốc tại tuyến y tế cơ sở. Việc đẩy mạnh kết hợp y học cổ truyền với y học hiện đại góp phần nâng cao hiệu quả điều trị, song cũng đặt ra yêu cầu ngày càng cao về chất lượng và số lượng nguồn nhân lực.
Thực tế cho thấy, nguồn nhân lực y dược học cổ truyền hiện vẫn chưa đáp ứng đầy đủ nhu cầu, đặc biệt tại tuyến cơ sở, vùng sâu, vùng xa. Chất lượng đào tạo giữa các cơ sở còn chưa đồng đều; năng lực thực hành lâm sàng, nghiên cứu khoa học và phối hợp Đông – Tây y của một bộ phận nhân lực còn hạn chế. Những tồn tại này ảnh hưởng trực tiếp đến hiệu quả triển khai các chủ trương, chính sách phát triển y dược học cổ truyền trong thực tiễn.
Ở góc độ khởi nghiệp, y dược học cổ truyền được đánh giá là lĩnh vực có lợi thế đặc thù nhờ kho tàng tri thức bản địa phong phú và thị trường rộng mở, bao gồm khám chữa bệnh, phục hồi chức năng, dinh dưỡng, sản phẩm thảo dược và du lịch trải nghiệm chăm sóc sức khỏe. Tuy nhiên, đây cũng là lĩnh vực nhạy cảm về pháp lý, tiêu chuẩn chất lượng và đạo đức nghề nghiệp. Việc thiếu quy trình chuẩn, kiểm soát chất lượng chưa đồng bộ, truyền thông thiếu chuẩn mực có thể dẫn đến rủi ro pháp lý và ảnh hưởng niềm tin xã hội.
Do đó, khởi nghiệp trong lĩnh vực y dược học cổ truyền cần tuân thủ những nguyên tắc xuyên suốt, lấy giá trị thực, quy trình chuẩn, truyền thông chuẩn mực, tuân thủ pháp luật và an toàn người bệnh làm nền tảng. Đồng thời, việc phát triển năng lực khởi nghiệp cho sinh viên cần gắn với các trụ cột: chuyên môn vững, chuẩn hóa hợp pháp, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và kết nối hệ sinh thái.
Thông qua hội thảo, nhiều vấn đề đã được gợi mở liên quan đến nhu cầu nhân lực, ứng dụng công nghệ cao trong nghiên cứu, chuẩn hóa dược liệu, phát triển sản phẩm và dịch vụ y dược cổ truyền. Đặc biệt, sự tham gia của doanh nghiệp góp phần tăng cường liên kết giữa đào tạo – nghiên cứu – thực hành nghề nghiệp, tạo nền tảng để sinh viên y dược học cổ truyền tự tin tham gia thị trường lao động và khởi nghiệp bền vững trong kỷ nguyên số.
