Nhiều ngân hàng dự kiến trình ĐHĐCĐ kế hoạch chia cổ tức cao trong năm 2026.
Trong tháng 4 này, hàng loạt ngân hàng sẽ tiến hành Đại hội đồng cổ đông thường niên 2026.
Vào ngày mai 7/4, Ngân hàng TMCP Quốc tế (HOSE: VIB) sẽ tiến hành Đại hội với các tờ trình về mục tiêu kinh doanh 2026, chia cổ tức.
Theo đó, VIB dự kiến trình cổ đông mục tiêu tăng trưởng dư nợ tín dụng khoảng 15% trong năm 2026, phù hợp với định hướng điều hành của Ngân hàng Nhà nước (NHNN) theo hướng thận trọng trong bối cảnh áp lực lạm phát, biến động lãi suất và rủi ro địa chính trị vẫn tiềm ẩn, đồng thời yêu cầu kiểm soát chất lượng tín dụng và an toàn hệ thống ngày càng được đặt lên hàng đầu. Trên nền tảng đó, Ngân hàng kỳ vọng đạt lợi nhuận trước thuế 11.550 tỷ đồng, tăng 27% so với năm 2025, tiếp tục duy trì hiệu quả hoạt động nhờ tối ưu danh mục tài sản, cải thiện biên lợi nhuận và kiểm soát chi phí.
Cùng với đó, tờ trình về chính sách cổ tức với tổng tỷ lệ gần 19%. Cụ thể, VIB dự kiến chi trả 9% cổ tức bằng tiền mặt, phát hành 9,5% cổ phiếu thưởng cho cổ đông hiện hữu và 0,24% cổ phiếu theo chương trình ESOP. Đây được xem là mức chi trả cân bằng giữa việc đảm bảo lợi ích cổ đông trong ngắn hạn và tăng cường vốn tự có để phục vụ tăng trưởng trong dài hạn.
Vào ngày 9/4 tại TPHCM, Ngân hàng TMCP Á Châu (HOSE: ACB) sẽ tổ chức ĐHĐCĐ thường niên 2026. Theo tờ trình trong tài liệu ĐH, ACB dự kiến lợi nhuận trước thuế năm 2026 đạt 22.274 tỷ đồng, tăng 14% so với kết quả thực hiện của năm 2025.
Về phương án phân phối lợi nhuận, ACB dự kiến chia cổ tức năm 2025 với tổng tỷ lệ 20%, bao gồm 13% bằng cổ phiếu và 7% bằng tiền mặt, tương ứng tổng số tiền chi trả là 10.273 tỷ đồng. Để thực hiện cấu phần trả cổ tức bằng cổ phiếu, ngân hàng sẽ phát hành thêm 667,77 triệu cổ phiếu mới. Nguồn vốn thực hiện được lấy từ lợi nhuận lũy kế chưa phân phối hợp nhất tính đến thời điểm 31/12/2025. Nếu thực hiện thành công, vốn điều lệ của ACB sẽ tăng thêm 6.677 tỷ đồng, nâng quy mô từ 51.366 tỷ đồng hiện tại lên mức 58.044 tỷ đồng.
Ngày 15/4 tới, Ngân hàng TMCP Phương Đông (HOSE: OCB) cũng sẽ tiến hành ĐHĐCĐ. Nhà băng này dự kiến trình cổ đông chỉ tiêu kinh doanh với mục tiêu đến cuối năm 2026 đạt 354.214 tỷ đồng tổng tài sản, tăng 10% so với đầu năm. Tổng huy động thị trường 1 đạt 251.919 tỷ đồng, tăng 14%; Dư nợ thị trường 1 đạt 235.875 tỷ đồng, tăng 15%. Tỷ lệ nợ xấu kiểm soát dưới 3%. Lợi nhuận trước thuế năm 2026 mục tiêu đạt 6.960 tỷ đồng, tăng 39% so với kết quả năm 2025.
Bên cạnh đó, OCB dự kiến phát hành 399,46 triệu cổ phiếu (tỷ lệ 15%) để tăng vốn cổ phần từ nguồn vốn chủ sở hữu cho cổ đông hiện hữu. Với mệnh giá 10.000 đồng/cp, tổng giá trị dự kiến phát hành theo mệnh giá là gần 3.995 tỷ đồng. Nếu phát hành thành công, vốn điều lệ của OCB sẽ tăng từ mức 26.631 tỷ đồng lên 30.625 tỷ đồng.
Đến 18/4 cho đến trước kỳ nghỉ lễ, nhiều nhà băng cũng sẽ đồng loạt hoặc lần lượt triển khai Đại hội, theo lịch của MBBank, VPBank, SHB VietinBank, BIDV, MSB, TPBank, KienlongBank, HDBank.
Theo tài liệu ĐHĐCĐ của Ngân hàng TMCP Quân đội (MB, HOSE: MBB), nhà băng này dự kiến tăng trưởng tín dụng 35%, mục tiêu tăng lợi nhuận 15%, tăng vốn điều lệ lên trên 100.000 tỷ.
Đặc biệt, MBB có kế hoạch chi trả cổ tức năm 2025 có quy mô lớn với tổng tỷ lệ lên tới 25%. Trong đó, ngân hàng dự kiến dùng 12.082 tỷ đồng để trả cổ tức bằng cổ phiếu và 8.055 tỷ đồng để trả cổ tức bằng tiền mặt (tỷ lệ 10%), tương đương tổng giá trị chi trả khoảng 20.137 tỷ đồng.
Tài liệu ĐHĐCĐ Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank, HOSE: VPB) cũng dự kiến chia cổ tức tiền mặt tỷ lệ 5%, tương ứng quy mô khoảng 3.966 tỷ đồng, thời gian thực hiện trong quý 2 – 3/2026. Đồng thời, ngân hàng lên kế hoạch phát hành cổ phiếu từ nguồn vốn chủ sở hữu với tỷ lệ 26,04% nhằm nâng vốn điều lệ lên 100.000 tỷ đồng. Theo đó, tổng tỷ lệ chi trả cổ tức, cổ phiếu thưởng của VPBank lên tới hơn 31%.
Ngân hàng TMCP Phát triển TP HCM (HDBank, HOSE; HDB) cũng dự kiến tổ chức ĐH ĐC Đ trong tháng 4. Nhà băng này sẽ trình tới các cổ đông phương án chia cổ tức bằng cổ phiếu với tỷ lệ dự kiến 30%. Nguồn thực hiện được lấy từ lợi nhuận chưa phân phối năm 2025, tương ứng 14.136 tỷ đồng.
Phương án cụ thể về việc phát hành cổ phiếu để trả cổ tức chưa được ngân hàng công bố chi tiết.
Trước đó, ngân hàng này đã chia gần 30% cổ tức và cổ phiếu thưởng trong năm 2025, cao hơn kế hoạch đề ra tại Đại hội đồng cổ đông thường niên. Nhiều năm qua, HDBank là ngân hàng duy trì chính sách cổ tức cao và liên tục, dựa trên nền tảng lợi nhuận tăng trưởng bình quân trên 25% mỗi năm.
Ngoài ra, tài liệu ĐH của HDBank cũng đang thu hút sự chú ý của nhà đầu tư với kế hoạch lợi nhuận trước thuế năm 2026 trên 30 nghìn tỷ đồng, tăng 41% so với năm 2025 - tiếp tục duy trì chuỗi tăng trưởng cao và bền vững. Cùng với đó, còn có nhiều nội dung đáng chú ý xung quanh các công ty thuộc hệ sinh thái HDBank.
Ba nhà băng cũng có kế hoạch chia cổ tức trên 20%, dự kiến trình cổ đông thông qua trong kỳ Đại hội này, là:
Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (HOSE: MSB) với phương án phát hành cổ phiếu cho cổ đông hiện hữu với tỷ lệ tối đa 20%, tương đương tối đa 624 triệu cổ phiếu. Nguồn vốn thực hiện đến từ lợi nhuận sau thuế chưa phân phối và quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ.
Ngân hàng TMCP Kiên Long (Kienlongbank, HOSE: KLB) sẽ trình cổ đông thông qua phương án chia cổ tức với tỷ lệ lên tới 29,5% bằng cổ phiếu, tương đương phát hành thêm tối đa 170,6 triệu cổ phiếu.
Ngân hàng TMCP Đông Nam Á (SeABank, HOSE; SSB), nhà băng này dự kiến phát hành 583,8 triệu cổ phiếu để trả cổ tức cho cổ đông với tỷ lệ hơn 20,5%. Nguồn thực hiện đến từ lợi nhuận sau thuế chưa phân phối lũy kế, với tổng giá trị phát hành theo mệnh giá khoảng 5.838 tỷ đồng.
Ở nhóm NHTMCP có vốn Nhà nước, Ngân hàng TMCP Ngoại thương (Vietcombank, HOSE: VCB) cũng sẽ trình cổ đông kế hoạch tăng mạnh vốn điều lệ thông qua phát hành 1,068 tỷ cổ phiếu thưởng cho cổ đông hiện hữu từ Quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ đến hết năm 2023.
Ngân hàng TMCP Đầu tư Phát triển BIDV (HOSE: BID) và Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam (VietinBank HOSE: CTG) đều đã chính thức chốt ngày tổ chức ĐHĐCĐ thường niên 2026 vào 24/4 - ngày "cao điểm" với nhiều nhà băng cùng tổ chức Đại hội. Trọng tâm của tài liệu đại hội là tiếp tục đệ trình, thảo luận các phương án tăng vốn điều lệ. Nếu toàn bộ kế hoạch được thông qua và triển khai, vốn điều lệ của VietinBank có thể chính thức vượt mốc 105.000 tỷ đồng trong năm nay.
Cùng với các kế hoạch chia cổ tức để "neo giữ" và "tri ân" cổ đông, trong bối cảnh thị trường chứng khoán luôn có nhiều biến số, việc ngân hàng nối tiếp lịch sử chi trả cổ tức đều đặn đang tiếp tục định vị vị thế cổ phiếu ngân hàng. Đó không chỉ là một tài sản giao dịch lướt sóng mà là một tài sản đầu tư giá trị. Điều này giúp ngân hàng thu hút và giữ chân dòng vốn ổn định từ các quỹ đầu tư lớn trong và ngoài nước, cũng như các cổ đông chiến lược dài hạn.
Bên cạnh đó, ngoài chi trả cổ tiền mặt, khi các "ông lớn" ngân hàng đồng loạt thực hiện kế hoạch chi trả cổ tức bằng cổ phiếu với tỷ lệ từ 15% đến trên 20%, cộng thêm các đợt phát hành tăng vốn riêng lẻ, lượng cổ phiếu mới "bơm" vào thị trường chứng khoán trong năm 2026 chắc chắn sẽ lên tới con số hàng tỷ đơn vị.
