Hưng Yên thu hút gần 3.000 lao động tham gia ngày hội việc làm

KIM DUNG - VŨ PHƯỜNG• 22/04/2023 12:29

Gần 40 doanh nghiệp tuyển dụng lao động, 12 cơ sở giáo dục nghề nghiệp và khoảng 3000 lao động đã tham gia ngày hội tư vấn học nghề và tuyển dụng việc làm tỉnh Hưng Yên ngày 21/4/2023.

>>> Ngày hội Nghề nghiệp, việc làm 2023 - hướng đi mới cho sinh viên trong thời đại chuyển đổi số

Theo đó, ngày hội tư vấn việc làm không chỉ là cơ hội để tư vấn học nghề cho lao động mà còn là cơ hội để kết nối các doanh nghiệp với người lao động, qua đó giải quyết việc làm cho hàng nghìn lao động trên địa bàn tỉnh và vùng phụ cận.

Ông Ngô Xuân Liễu - Giám đốc Trung tâm dịch vụ Quốc gia về việc làm (Cục Việc làm – Bộ LĐTBXH) tham dự ngày hội và tặng hoa chúc mừng

Tại đây, các doanh nghiệp đã đăng ký tuyển dụng hàng nghìn vị trí việc làm và đa dạng các ngành nghề ở các lĩnh vực như ngân hàng, viễn thông, an ninh; nhân viên vận hành, bảo trì, kỹ thuật. Các trường tuyển sinh các ngành nghề công nghệ ô tô, điện công nghiệp, kỹ thuật lắp ráp, vận hành máy móc trong công nghiệp; quản trị mạng máy tính, thiết kế đồ họa, chế biến thực phẩm, kế toán, quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ.

Theo ông Đặng Văn Diên, Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Hưng Yên, ngày hội tư vấn học nghề, giới thiệu việc làm và triển khai Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động được tổ chức với mục đích làm cầu nối giữa các nhà trường, cơ sở đào tạo với doanh nghiệp và người lao động.

Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Hưng Yên Đặng Văn Diên phát biểu khai mạc

Hưng Yên là tỉnh có số lượng lao động phổ thông lớn, trong những năm qua công tác tổ chức các hoạt động đào tạo nghề, bồi dưỡng kỹ năng nghề tư vấn việc làm cho người lao động, nhất là nhóm lao động đang thất nghiệp được triển khai tích cực. Trong năm 2022, với những nỗ lực cố gắng, tỉnh Hưng Yên đã giải quyết được việc làm cho 24 nghìn lao động.

Ông Ngô Xuân Liễu - Giám đốc Trung tâm dịch vụ Quốc gia về việc làm (Cục Việc làm – Bộ LĐTBXH) đánh giá, ngày hội là sự kiện có ý nghĩa giúp cho phát triển thị trường lao động, bảo đảm cung - cầu lao động được thông suốt. Ngoài ra đối tượng học sinh, sinh viên sẽ được định hướng tương lai rõ ràng, có cơ hội được làm việc cùng các doanh nghiệp lớn, phù hợp với ngành nghề đang học.

Đa số đối tượng tham gia vào ngày hội năm nay đều từ 18-26 tuổi, đối với doanh nghiệp tuyển dụng, đây là “thế hệ vàng” trong độ tuổi lao động khi vừa có trình độ phổ thông, lại dồi dào về mặt sức khoẻ có thể đáp ứng được nhiều ngành nghề chất lượng cao.

>>> VCCI ký khung hợp tác quốc gia việc làm thoả đáng

>>> Tự chủ việc làm giải quyết tăng trưởng kinh tế

Trao đổi với Diễn đàn Doanh nghiệp, bà Đặng Thái Quyên, Giám đốc Trung tâm dịch vụ việc làm tỉnh Hưng Yên cho biết, ngày hội việc làm được tổ chức nhằm tạo điều kiện cho người lao động, đặc biệt là lao động trẻ, học sinh, sinh viên, đoàn viên thanh niên có cơ hội được tìm hiểu, tiếp cận thông tin thị trường lao động, lựa chọn được các vị trí việc làm phù hợp với năng lực, nguyện vọng của bản thân; các doanh nghiệp tuyển dụng được lao động phù hợp với nhu cầu sử dụng cũng như nắm bắt được thực trạng của nguồn lao động; từng bước làm thay đổi tư duy, nhận thức của người lao động, học sinh, sinh viên, các bậc phụ huynh trong việc định hướng nghề nghiệp, phân luồng đào tạo, giáo dục nghề nghiệp, trang bị tốt cho bản thân trước khi tham gia vào thị trường lao động.

Ông Trịnh Xuân Toàn, Giám đốc tuyển dụng Công ty CP Traenco – Bộ Giao thông vận tải, đây là năm thứ 12 doanh nghiệp đồng hành cùng Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Hưng Yên tham gia các hoạt động tư vấn, tuyển dụng lao động xuất khẩu. Tỷ lệ lao động tham gia đăng ký tại ngày hội việc làm và được tuyển dụng thành công rất cao. Đối với tỉnh Hưng Yên, mỗi năm sẽ cung cấp cho doanh nghiệp hơn 100 lao động xuất khẩu sang thị trường Nhật Bản.

Theo ông Nguyễn Trung Kiên, Phó Tổng Giám đốc công ty CP Xây dựng và Cung ứng nhân lực Quang Trung (Long Biên, Hà Nội), tỉnh Hưng Yên hiện nay đang thu hút rất nhiều doanh nghiệp tại các khu công nghiệp, tạo ra sự cạnh tranh trong việc tuyển dụng lao động cho các doanh nghiệp. Người lao động tỉnh Hưng Yên rất cần cù, chịu khó, luôn đáp ứng được nhu cầu của các thị trường như Nhật Bản, Hàn Quốc. Tuy nhiên, cũng thẳng thắn thừa nhận rằng, lao động Việt Nam nói chung còn yếu về ngoại ngữ so với lao động các nước trong khu vực Đông Nam Á. Do đó, doanh nghiệp mong muốn công tác đào tạo cần được cải thiện và nâng cao trong thời gian tới nhằm nâng cao chất lượng nguồn lao động xuất khẩu, đáp ứng được tối đa nhu cầu của thị trường nước ngoài.

Tại ngày hội, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp quảng bá, giới thiệu về môi trường học tập, ngành nghề đào tạo, cơ hội tìm việc làm; cấp phát tờ khai, hỗ trợ học sinh và người lao động đăng ký học nghề ở các cấp trình độ đào tạo… Các doanh nghiệp tổ chức tuyển dụng lao động tại các vị trí việc làm thiếu lao động. Ngoài ra, các đơn vị tổ chức các hoạt động ký kết, thỏa thuận về đào tạo, cung ứng nhân lực, đặc biệt nhân lực có tay nghề giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp và doanh nghiệp…

Một số hình ảnh Ngày hội việc làm do Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh Hưng Yên tổ chức ngày 21/4/2023: